松潘县老同志退休不褪色 夕阳更生辉
| 招商动态 |2017-03-22
退休不褪色 夕阳更生辉
中共松潘县委老干部局
近年来,松潘县始终坚持“尊重老干部就是尊重党的历史,重视老干部就是重视党的执政资源”的思想认识,积极创新工作举措,从政治上尊重、思想上关心、感情上贴近、生活上照顾离退休干部,充分发挥离退休老干部力量,进一步落实好老干部政治生活待遇,丰富离退休干部晚年精神生活,切实提高老干部工作队伍能力素质,解放思想,开拓创新,不断进取,全面推进全县老干部工作创新发展。
一、优化政治教育,让离退休干部不褪革命本色
一是思想教育“走动式”。在老干部思想政治学习过程中,在宣讲会、座谈会等常见的基础上,推动实施走出去的“流动式”学习方式,充分创造条件,引导老干部们就近就地参观考察学习,在行走中了解时事,坚定信仰,促进老干部做到了“政治坚定、思想常新、信念永存”。二是支部建设“阵地式”。强力推进组织设置最优化,凡是条件具备的地方都采取单建、联建的形式,因地制宜地给老党员“安家”,使老党员党组织设置超越区域、所有制、行业等局限,覆盖到每个老党员,打造政治活动阵地。结合我县老干部居住情况,松潘县设立离退休党总支1个、离退休党支部10个(其中都江堰片区支部5个、郫县支部1个、成都支部1个、松潘片区支部3个),实现了离退休支部全覆盖。县委、县政府每年拨付各支部活动经费共计59.9万元,离退休老干部所交纳党费全额返还其所在支部用于开展各项活动,保障了阵地建设有力。三是政治待遇“参与式”。坚持一年两次通报县经济发展情况,重大活动邀请老同志代表参加,重大决策听取老同志意见,落实老干部阅文制度,做好重大节日及日常走访慰问工作。县级各部门、各乡镇半年、年终工作总结会邀请本单位离退休老干部列席参加,并充分征询老干部意见,发挥老干部参谋和监督作用。
二、坚持人文关怀,让离退休干部不褪青春本色
一是切实做好“四就近”工作。加强对离退休支部和干休所的督查与考核,使离退休老干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用真正落到实处。都江堰干休所立足优良的社区资源,开展了居家养老服务,自费印制“便捷联系卡”700余张,开展上门服务,每年开展谈心交心活动60余次,做好了老干部心理慰藉工作。二是推进医疗保健服务工作。充分利用现有医疗资源,在医疗保健知识宣传、建立离退休老干部健康档案等方面下功夫,实现了离退休干部“大病进医院,小病在家里”的工作目标。目前我县成都地区干休所700余名老干部信息卡登录工作已基本完成,实现了老干部健康信息动态管理。同时,为解除居住在县外的离休干部报销医药费的不便,县委老干部局安排专人每月到都江堰、郫县、成都市区收集医药费账单,并及时予以报销。全年代为报销医疗费用30万余元。三是形式多样开展文娱活动。结合老干部实际,在保障老干部身体健康的前提下,适时、适度地组织开展适合老干部特点的文化、艺术、科普、娱乐、健身等活动。成立了老年歌唱队、舞蹈队、柔力球队、太极拳队,为他们提供活动场所,聘请专业老师分别进行指导,不定期开展自娱自乐的歌舞表演、体育运动比赛、趣味游园、春游踏青等活动,让老同志们在活动中丰富精神生活,感受组织关怀和温暖。松潘县都江堰离退休党支部已经连续四年被评为都江堰市老体协先进集体。
三、搭建服务平台,让离退休干部不褪奉献本色
一是回乡考察促发展。邀请部分居住在都江堰、郫县、成都及周边区县的离退休老干部回松潘县参观考察。让离退休干部亲身感受我县近年来的经济社会发展变化,为我县经济社会发展献计献策,发挥余热。2015年来,松潘县投入资金25万元,邀请成都片区松潘县老干部75人返乡参观考察活动,老干部们先后参观考察了松州古城改造、川主寺镇市政建设情况及松潘县首届花灯节,并就松潘古城招商引资、旅游业转化升级等工作提出合理建议30多条,县委、县政府采纳了15条。二是日常帮教促转化。松潘县老年协会72名退休干部、老党员发挥余热,积极参与维稳协管工作。开展转化教育做好刑释解教人员就业指导、职业培训、社会保障和生活困难人员的救助工作。分类定级重点人员,落实回流人员“一对一”、“多对一”帮扶转化教育工作。截至目前,共转化教育重点人员7名。三是化解纠纷促和谐。县委把有威望、讲公道、懂法律的老干部充实到社会调解工作一线,开展矛盾纠纷排查调解工作,充分发挥个人影响力,主动靠前服务。2015年以来,已累计成功调解民间借贷、婚姻、邻里、赡养、财产赔偿等各类纠纷10多起,老干部在化解社会矛盾中充分发挥了“第一道防线”的作用,得到群众的一致好评,为促进社会和谐、维护社会稳定做出了积极的贡献。
各位领导、各位同仁,随着人口老龄化的快速发展,老干部队伍也日益壮大,我县老干部队伍每年以4%的速度递增,80岁以上的高龄老干部也日益增多,老干部的服务管理工作面临着新挑战、新变化。在下一步工作中,我县将采取有效措施,实施社区、片区、原管单位三级复合式网格服务,进一步明确老干部所在单位的职责,按照“退休干部的日常服务管理由供养关系所在单位负责”的要求,整合有效资源,确保老干部工作全覆盖。我们将认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神,在州委老干部局关心、支持和帮助下,找准差距、弥补不足、创新措施,全力做好松潘县老干部服务管理工作。